Добавила диплом в резюме и сразу начали чаще приглашать на собеседования. Мне 38, второе образование — работодатели относятся к этому серьёзно когда есть официальный документ. Нетология... подробнее
Добавила диплом в резюме и сразу начали чаще приглашать на собеседования. Мне 38, второе образование — работодатели относятся... подробнее
Буквально на следующий день после урока по адаптации пришёл новый сотрудник в нашем стартапе. Я взяла структуру welcome-мероприятия прямо из курса, добавила пульс-опрос на конец первой... подробнее
Буквально на следующий день после урока по адаптации пришёл новый сотрудник в нашем стартапе. Я взяла структуру welcome-мероприятия... подробнее
Ожидала формальности — оказалось живее чем думала. Я не люблю групповые созвоны и вопросы в общий чат, поэтому для меня важно было что можно написать наставнику лично. Отвечают нормально,... подробнее
Ожидала формальности — оказалось живее чем думала. Я не люблю групповые созвоны и вопросы в общий чат, поэтому для меня важно... подробнее
Ещё не работала в HR ни дня, когда начинала этот курс. Сейчас у меня 6 проектов в портфолио: HR-стратегия, воронка найма, план онбординга, дипломная работа с EJM. Всё реальное, не учебные... подробнее
Ещё не работала в HR ни дня, когда начинала этот курс. Сейчас у меня 6 проектов в портфолио: HR-стратегия, воронка найма, план... подробнее
честно, шла за дипломом, а получила инструменты которые уже использую каждый день промпты для скрининга резюме. боты для онбординга. расшифровка интервью через ИИ. я рекрутер в небольшой... подробнее
честно, шла за дипломом, а получила инструменты которые уже использую каждый день промпты для скрининга резюме. боты для онбординга.... подробнее
1С открылась для меня совсем с другой стороны — я работала ассистентом и думала что примерно понимаю как устроено кадровое делопроизводство. Оказалось нет. Модуль по КДП разложил всё... подробнее
1С открылась для меня совсем с другой стороны — я работала ассистентом и думала что примерно понимаю как устроено кадровое делопроизводство.... подробнее
Записалась в надежде учиться вечерами после детей уложу и сяду за материалы. В целом получилось, но темп реально плотный. Теория хорошая, структурированная, преподаватели явно практики.... подробнее
Записалась в надежде учиться вечерами после детей уложу и сяду за материалы. В целом получилось, но темп реально плотный. Теория... подробнее
Три года боялась цифр, а тут прям всё встало на свои места. Дашборды, диаграмма Ганта, аналитика вовлечённости — казалось бы сложно, но подача такая что даже я справилась. Реальные... подробнее
Три года боялась цифр, а тут прям всё встало на свои места. Дашборды, диаграмма Ганта, аналитика вовлечённости — казалось бы сложно,... подробнее
Я давно чувствовала что недооцениваю себя на рынке. Событие с Екатериной Загуменновой про карьерные стратегии расставило всё по местам. Конкретная аналитика, реальные цифры рынка, не... подробнее
Я давно чувствовала что недооцениваю себя на рынке. Событие с Екатериной Загуменновой про карьерные стратегии расставило всё по... подробнее
Команда намекала годами, я не слышал. Или слышал но не признавал. На событии разбирали конкретные признаки микроменеджмента. Сидел и узнавал себя в каждом пункте. Неприятно, но полезно.... подробнее
Команда намекала годами, я не слышал. Или слышал но не признавал. На событии разбирали конкретные признаки микроменеджмента. Сидел... подробнее
делегировать я боялся как огня, прям физически некомфортно было отдавать задачи 😅 после события по делегированию попробовал один подход — зашло. команда не развалилась, я не умер. теперь... подробнее
делегировать я боялся как огня, прям физически некомфортно было отдавать задачи 😅 после события по делегированию попробовал один... подробнее
Обычно после вебинаров открываю заметки и... ничего. Лежат. Забываются. Тут другое. Гайды, чек-листы. Конкретный план. Не «подумайте над своим стилем управления» а буквально шаги. Взяла... подробнее
Обычно после вебинаров открываю заметки и... ничего. Лежат. Забываются. Тут другое. Гайды, чек-листы. Конкретный план. Не «подумайте... подробнее
Разница между теоретиком и практиком чувствуется с первых минут. Тут второй вариант. Яндекс, МТС, Авито, PepsiCo — это не строчки для красоты на сайте. Люди реально работали там и говорят... подробнее
Разница между теоретиком и практиком чувствуется с первых минут. Тут второй вариант. Яндекс, МТС, Авито, PepsiCo — это не строчки... подробнее
Когда ты между командой и топами, есть вещи которые не обсудишь ни там ни там. С командой нельзя, с руководством неловко, с друзьями бесполезно потому что не поймут контекст. Здесь... подробнее
Когда ты между командой и топами, есть вещи которые не обсудишь ни там ни там. С командой нельзя, с руководством неловко, с друзьями... подробнее
считала, стоит ли оно того 🤔 посчитала — даже если прийти один раз в месяц и взять хоть одну рабочую штуку, уже окупается. а тут каждую неделю новая тема, можно скипать неактуальное,... подробнее
считала, стоит ли оно того 🤔 посчитала — даже если прийти один раз в месяц и взять хоть одну рабочую штуку, уже окупается. а тут... подробнее
Партнёров для проекта я нашёл не на LinkedIn, не на конференции за 50 тыщ рублей. На обычном онлайн-событии в четверг вечером. Разговорились в комнате про водную тему, оказалось пересечений... подробнее
Партнёров для проекта я нашёл не на LinkedIn, не на конференции за 50 тыщ рублей. На обычном онлайн-событии в четверг вечером.... подробнее
Сколько ни пробовал MBA-форматы, всегда одно и то же — умные слова, кейсы из Harvard Business Review, которые к твоей реальной команде не применить. Здесь другое. Дмитрий Адушев рассказывал... подробнее
Сколько ни пробовал MBA-форматы, всегда одно и то же — умные слова, кейсы из Harvard Business Review, которые к твоей реальной... подробнее
Зашла скептически, вышла с блокнотом идей. 200 человек онлайн и при этом не ощущение безликой лекции, а живое обсуждение. Разбивали по комнатам, там вообще другая история начиналась,... подробнее
Зашла скептически, вышла с блокнотом идей. 200 человек онлайн и при этом не ощущение безликой лекции, а живое обсуждение. Разбивали... подробнее
Раньше четверг был просто серединой недели, ничего особенного. Теперь это прям событие, которого жду. Формат удобный, 19:00 после работы не выматывает, а наоборот как-то перезагружает.... подробнее
Раньше четверг был просто серединой недели, ничего особенного. Теперь это прям событие, которого жду. Формат удобный, 19:00 после... подробнее
думал что таких людей не найти онлайн. нашёл. просто топ комьюнити, прям не ожидал что так зайдёт 🔥 подробнее
думал что таких людей не найти онлайн. нашёл. просто топ комьюнити, прям не ожидал что так зайдёт 🔥 подробнее